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| Une étude régionale exhaustive |
Au-delà des chiffres alarmistes tablant sur une vague prochaine de dirigeants «papy-boomers», il a semblé important aux acteurs du développement économique que sont le réseau des Chambres de Commerce et d’Industrie, le Conseil Régional et la DRIRE de se pencher attentivement sur la question de la transmission d'entreprise en région Centre afin d’obtenir un état des lieux sincère de la situation régionale. |
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L'enquête a été réalisée de novembre 2006 à juillet 2007 auprès d'un millier d'entreprises de la région Centre répondant à trois critères :
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1°- l'âge du dirigeant de l'entreprise : 55 ans et plus
2°- la taille de l'entreprise : entre 10 et 199 salariés
3°- le secteur d'activité de l'entreprise : l'industrie, les services à l'industrie, le bâtiment ou le commerce de gros
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Vous pouvez télécharger, ci-contre, l'intégralité de l'étude ainsi qu'une synthèse du rapport. |
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| La transmission d'entreprise en région Centre |
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